Thema: Werteermittlung

10 Beiträge

Erstellung eines Leitbildes

Die Entwicklung eines Leitbildes für Unternehmen, Institutionen und andere Organisationen oder Vereinigungen. Die Erstellung eines Unternehmens-Leitbildes ist ein kleines Kunstwerk und sollte nicht halbherzig vollzogen werden. Ein Leitbild erzeugt eine steuernde Orientierung für alle Mitarbeiter, eine hohe Motivation aller Beteiligten, […]

Buch: Mein Werte Buch

Mein Werte Buch – Arbeitsbuch zur Ermittlung persönlicher Werte“ Ersterscheinung (1. Auflage) am 1. April 2019 – Hardcover und Taschenbuch – von Frank H. Sauer (Autor) Umfassendes Arbeitsbuch für das ausführliche Ermitteln persönlicher Werte. Für jeden, der sich konkret im Leben […]

Die Wertematrix

Unter der Überschrift Werte-Coaching vermitteln wir ein Bewusstsein für die eigenen Wertvorstellungen von Personen und Teams. Hinweis: Mehr Infos über das Werte-Coaching finden Sie in unserem Portal und Nachschlagewerk für Werte: https://www.values-academy.de/wertecoaching/ Die Werte-Matrix ermittelt auf verblüffende und einfache Weise die tatsächlichen persönlichen Werte, welche […]

Personalentwicklung

… oder: „Personalverwicklung ade“ Ein Artikel für das Magazin „Das Quartal“ der HSP-Steuerberatung in Hannover aus dem Jahre 2006 von Frank H. Sauer und Dorthe Hoffmann Viel wurde geschrieben über den idealen Weg Mitarbeiter zu motivieren, sein Personal zu führen und ein […]

Orientierung

Das Orientieren im Allgemeinen und im Leben. Wer irgendwohin kommen will, der muss navigieren. Mit Intuition und gleichermaßen mit dem Verstand – dem selbstbestimmten rationellen Denken. Offensichtlich ist das für viele nicht ganz so einfach. Zumindest wenn es darum geht, […]

Werteermittlung

Coaching zur Ermittlung der persönlichen Werte und anschließenden Etablierung in alle Lebensbereiche Jeder Mensch besitzt individuelle Wertvorstellungen (sogenannte Werte). Werte sind messbare Eigenschaften, die kultureller (gemeinschaftlicher) aber auch persönlicher Natur (Prägungen) sind. Den meisten Menschen in der modernen Zivilisation sind ihre eigenen […]

Diagnostik und Tests

Diagnosen zur Ermittlung der Persönlichkeitsstruktur (Konditionierungen) und des Charakters (Archetypus) Neben einer klaren Zieldefinition und einer guten Identifikation der Problemstellung ist bei jedem Coaching eine Standortanalyse wichtig. Nur wer weiß, wo (und „wie“) er sich befindet, kann den optimalen Kurs entdecken und einschlagen. Wir […]

Mobbing

Synonyme und ähnliche Begriffe: Bullying, Hänseln, Psychoterror, Intrige, Schikane, Ausgrenzung, Belästigung, Nötigung, Marter, Manipulation, Anzüglichkeit, Beleidigung, Diffamierung, Diskreditierung, Herabsetzung, Hohn, Rufmord, Rufschädigung, Sarkasmus, Verleumdung, Desinformation, Diskriminierung, Ehrverletzung, Herabwürdigung, Kesseltreiben, Sensationslust, üble Nachrede, Verleumdung, Belästigung, Erpressung, Freiheitsberaubung, Gängeln, Machtausübung, Gewalt, Ultimatum, Zwangsmittel. Was […]

Anti-Burnout-Coaching

Raus aus der Falle von Arbeitsüberlastung: Strukturierte Lebensplanung mit gezielter Konsolidierung und Fokus auf das Wesentliche! Ein Burnout-Syndrom – aus dem Englischen „to burn out“ = „ausbrennen“ – oder das ausgebrannt sein ist ein Zustand emotionaler Erschöpfung mit reduzierter Leistungsfähigkeit. Es wird als […]

Leitbild (Unternehmenskultur)

Synonyme Unternehmensidentität, Leitlinen, Corporate Identity, Unternehmenskultur, Firmenkultur Definition Ein Leitbild ist eine schriftliche Erklärung einer Organisation über ihre Grundprinzipien und Wertvorstellungen. Das Leitbild ist die Basis für die Corporate Identity einer Organisation. Es formuliert ein Wertesystem sowie einen obersten Zielzustand und liefert […]